Profielfoto
Image
Arnoud van Lanschot Hubrecht

Arnoud van Lanschot Hubrecht

Primaire functie
Interim HRM-consultant
Profielfoto
Image
Arnoud van Lanschot Hubrecht
Profieltekst

Als interim HR professional werk ik veel voor onderwijs- en zorginstellingen, zowel op allround adviesopdrachten als op meer projectmatige opdrachten. Daarbij weet ik met een open houding snel een vertrouwensrelatie met opdrachtgever en stakeholders op te bouwen. In mijn advisering ben ik erg gericht op de feitelijke context mét gevoel voor verhoudingen, waarbij resultaatgerichtheid met kwaliteitsgerichtheid gecombineerd worden. Goed tot mijn recht kom ik in situaties waarbij het draait om het verzamelen, interpreteren en analyseren van informatie om tot een voorbereiding van (bestuurlijke) besluitvorming te komen. Mijn werkomgeving omschrijft mij als diplomatiek, proactief, analytisch en structurerend.

  • Sectoren
    Onderwijs, Zorg
  • Functies
    HR-adviseur, HRM-consultant, P&O-adviseur
  • Thema's
    Implementatie, Procesoptimalisatie
  • Werkniveau
    Senior

Opdrachten

Een professional heeft een diversiteit aan opdrachten. Om een beeld te geven, krijgt u een klein inkijkje.
  • Bedrijf
    Valkenhof (ouderenzorg)
    Functie
    Interim HR adviseur
    Omschrijving
    Coördineren van een nieuwe Risico Inventarisatie & Evaluatie.
    Analyseren rondom in- en uitstroom om tot een gerichter werving- en selectieproces te komen.
    Voorbereiden van de organisatie op de invoering van de Wet Werk en Zekerheid.
  • Bedrijf
    BrabantZorg (ouderenzorg)
    Functie
    Interim HR projectadviseur
    Omschrijving
    Implementeren van het door de Autoriteit Persoonsgegevens toegestane Waarschuwingsregister Zorg & Welzijn (mogelijkheid van screening tijdens een werving- en selectieprocedure op eventuele strafbare gedragingen bij eerdere werkgevers in zorgsectoren).
  • Bedrijf
    Scalda (onderwijs)
    Functie
    Interim HR projectadviseur
    Omschrijving
    Actualiseren van het functieboek in het kader van een reorganisatie.
    Begeleiden van verdere digitalisering van HR processen.
    Opstellen van een draaiboek voor “invlechting” van medewerkers van een ander ROC over te nemen bedrijfsonderdeel.

Wil je kennismaken met Arnoud of een van onze andere professionals?

tarief & beschikbaarheid
Foto
Image
Kim Soons
Kim Soons
Jouw contactpersoon
Bericht
Naar het formulier
Telefoon
0492 - 50 66 20